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我市选拔干部打破身份限制7z

发布时间:2019-07-08 21:04:59

我市选拔干部打破身份限制

本报讯( 皇甫世俊)2月16日,银川市季度组织工作联席会议召开,会议传达了全国、全区组织部长和老干部局长会牛皮癣防止复发议精神,并征求《银川市委组织部2015年工作要点》和《银川市老干部局2015年工作要点发放聘书。

在全国组织部长会议后,银川市将突出全面从严治党这个主线,坚持思想教育从严、干部管理从严、作风建设从严、组织建设从严、制度建设从严、统筹推进党的建设和组织工作各项任务。2015年,银川市委组织部将坚持银川好干部具体标准,实行干部选拔任用全程纪实制度,推行干部考察集体面谈制度,开展新提拔医院脑瘫治疗干部自我评价制度。

此外,银川市健全干部考核评价制度,加强干部日常监督管理,从严选好用好管好干部。落实《关于加强和改进年轻年轻干部培养选拔工作实施意见》,打破身份限制,跨部门、跨县区竞争选拔一批年轻干部。

修订《调整不胜任现职领导干部办法》,及时调整工作不在状态、不作为、不担当、推动工作不力、现实表现与岗位职责不相适应的干部,落实县以下机关公务员职务与职级并遴选等各项政策,畅通干部流通渠道。

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